为进一步总结本学期工作成效，谋划寒假及新学期教师发展重点任务，2026年1月6日，教师中心组织召开了1月工作会议，中心全体人员参加会议。

会上，各科室汇报了本学期重点工作的完成情况，涵盖了新入职教师教学培训、青年教师教学竞赛的举办成效，以及教师教学发展档案的规范化建设等方面，全面回顾了过去一段时间中心在支持教师成长、提升教学质量方面所做的工作和取得的阶段性成果。

会议强调，一要做好本学期各项培训与活动的收尾总结工作，特别是对参训教师的反馈意见进行系统梳理，为后续优化培训方案提供依据；二要精心规划2026年教师培训计划，利用假期时间，围绕教育数字化转型、教学创新能力提升、课程思政建设等主题，统筹做好2026年教师培训规划，满足教师多样化、个性化的学习需求；三要提前启动下学期重点工作的筹备，包括青年教师教学能力提升、教学创新大赛的校内选拔与培育、银龄教师引进、在读博士培养等，确保新学期各项工作能够迅速、有序开展。

本次工作会议的召开，不仅为教师中心本学期的工作画上了圆满句号，也为寒假及新学期的工作指明了方向、凝聚了共识。中心全体人员表示，将以更加饱满的热情和务实的作风，投入到新一年的工作中，努力开创我校教师发展工作的新局面。