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滇西科技师范学院特聘教授考核量化表
2022-12-14 10:03   来源:教师发展中心 审核人:

滇西科技师范学院特聘教授考核量化表

( 年度)

姓名

性别

籍贯

聘任岗位

聘任时间

聘期

工作单位

考核评分

考核项目

考核内容

计分

备注

遵纪守法

遵守国家法律法规和学校的各项制度(10分)

专业学科建设

指导和推动专业学科建设(10分)

团队建设

“传、帮、带”培育教学科研骨干,组建学术梯队,开展前沿性研究,积极申报省部级科研团队或省部级重点实验室(工程中心)(10分)

科研成果

领衔或指导申报省部级科研项目,指导申报国家级科研项目(30分)

教学工作

开展相关学科前沿讲座一场及以上(15分)

人才培养工作

提升中青年教师专业技能和学术水平(5分)

学术交流工作

积极组织沙龙、学术研讨交流活动(10分)

指导具体情况

具体在滇西科技师范学院指导教学科研工作天数(10分)

工作实绩附加分

超工作量或其他方面工作取得突出成绩(15分)

总计评分

基本分

附加分

合计

教师发展中心制表

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